Pourquoi j'ai choisi d'intégrer le projet de Tiers&Tei ?

Spécialiste en marketing, j'ai passé plus de 40 ans dans un grand groupe alimentaire Pernod Ricard , dans la distribution groupe Casino et dans des agences de communication groupe DDB ou encore chez Laser Cofinoga. J'y ai vécu de belles aventures humaines et professionnelles et me suis doté d'une "vision 360" du consommateur : la valeur des marques, la gestion des réseaux de vente et le conseil des entreprises. J'ai décidé depuis 4 ans, désormais, sous un format mentorat, de consacrer mon énergie et mon activité à rendre ce que la vie m'a donné et appris et à partager mes connaissances auprès de jeunes entrepreneurs créateurs d'une activité.

C'est dans ce cadre, et par l'intermédiaire du programme de mentorat Anggels Génération Généreuse, dont je suis un des co-fondateurs que j'ai eu le plaisir de rencontrer Franck Gesbert, le Président du cabinet Tiers&Tei, consacré au bien être des dirigeants. Le programme de mentorat Anggels assure la mise en relation, via une plateforme digitale de profiling et de matching, de mentors bénévoles qui mettent leurs compétences, expertises et réseaux professionnels au service de jeunes dirigeants créateurs d'une activité.

Immédiatement j'ai été attiré par le projet Tiers&Tei, ses valeurs au service des dirigeants pour les aider à s'occuper d'eux, son offre de produits et de services, large, spécifique et complète afin que les dirigeants aient en mains tous les atouts personnels et professionnels qui les aideront à réussir leur lancement et assurer leur développement dans la durée. Mais, et l'un ne va pas sans l'autre, j'ai évidemment eu un coup de cœur pour la personne de Franck qui réussit une synthèse rare de professionnalisme de haut niveau et de bienveillance de comportement avec les personnes qui l'entourent et celles qu'il accompagne. J'ai été touché par son/ses histoires personnelles et professionnelles qu'il a eu la gentillesse de me confier et sur lesquelles nous avons souvent échangées. En résumé une bien belle personne qui porte un projet de valeur, d'une pertinence et d'une actualité si prégnantes.

La participation au projet Tiers&Tei m'a permis à la fois de faire une nouvelle belle rencontre professionnelle, un des moteurs essentiels de mon parcours, mais aussi au-delà du professionnel, une rencontre personnelle avec Franck qui dépasse largement le cadre business du projet. Nous avons noué une proximité, une complicité et un niveau de confiance qui donnent à notre relation un caractère particulier, profond et de vérité.

Mon intégration, de plus en plus forte au sein du projet Tiers&Tei conforte et renforce mon sentiment d'utilité et de valeur ajoutée qui jalonne cette étape de mon parcours et il en résulte un grand bonheur pour moi. La proposition que m'a faite Franck, et que j'ai évidemment acceptée avec enthousiasme, d'intégrer Tiers&Tei en tant qu'associé est à la fois un plaisir et un honneur qui m'ont été faits. Les occasions, proposées par Franck de pouvoir également l'accompagner ponctuellement en prestation chez certains clients procurent à notre binôme à la fois le plaisir de travailler ensemble, de se compléter et d'apporter un gain de valeur ajoutée aux clients Tiers&Tei.

Enfin, l'intégration au projet Tiers&Tei m'a permis de découvrir et travailler avec l'équipe d'associés, quasiment paritaire, aux expertises professionnelles pointues, complémentaires et toutes empreintes des valeurs qui nous unissent autour de la bienveillance et du souci du bien être des dirigeants. Dans la même dynamique de rencontres et construction de nouvelles aventures humaines et collectives, la création de l'Association Dirigeants Solidaires centrée sur les actions et animations au service du bien être des dirigeants est une pierre supplémentaire au développement et à la montée en puissance de l'écosystème global du réseau Tiers&Tei. La reprise et l'intégration du programme de mentorat Anggels Génération Généreuse au sein du réseau Dirigeants Solidaires, comme l'un des piliers de développement de l'Association, au même titre qu'Ati Tei? est une reconnaissance partagée par tous de la valeur de ce programme et une opportunité inestimée de rebond et de nouvel élan.

LONGUE ET BELLE VIE AU PROJET TIERS&TEI ET HONNEUR ET PLAISIR POUR MOI D'Y CONTRIBUER